どーも、みょーがです。
いつも通り仕事をしてたら、社内メールで納涼会の案内が来た。
内容を見て驚愕。開催日は私の誕生日。
本当に最悪。なんでよりによって誕生日に納涼会を開くかね・・・。
年1度しかない特別な日に、なぜ会社の人と飲み食いしなきゃならんのか。
しかも社長・副社長、その他役員お偉いさん方含め全員参加のやつだから、参加すればいろんな人に相当気を遣うのがわかりきっている・・・。
金曜日だからちょっと特別な食事に行こうか、みたいな話をパートナーとしていたというのに。いや、どうしようほんとに。
私は新入社員だし、納涼会では社内表彰もあるらしいし、メールには
「万障繰り合わせの上、出席をお願いします」とか書いてあるし・・・。
（万障繰り合わせの上：いろいろと差し障りもあるでしょうが、何とか都合をつけて、という意味らしい。初めて知った。）
一応出欠確認をとってはいるけど、ほとんど強制参加のやつだよねーこれ。
独り身だったら「まあいい思い出にはなるだろ」みたいな感覚で、行かないという選択肢はなかっただろうけど、私の誕生日を祝いたいって言ってくれるパートナーがいて、私を喜ばせるためにいろいろ考えてくれているのを見ると、ね。
今まで、参加できる社内イベントには一通り参加してきたけど、今回の納涼会については、欠席できないか真剣に検討するつもり。
欠席した結果、のちの出世に影響が出てもきっと私は後悔しない。むしろ誕生日にパートナーと一緒に過ごせなかったことの方を公開するに違いない。
欠席できない、と言われたら仕方なくあきらめるけど、できる限りの手は打ちたい。
とりあえず配属先の上司にいったん話してみるところから始めてみますか。
ということで今回はこの辺で。
